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La Innovación es el proceso de conectar con un desafío, generar ideas y llevarlas hacia una solución que genere valor

“La Innovación y su medición es la única competencia medular que necesitan todas las organizaciones”
— Peter Drucker

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Buscamos evidenciar el progreso en el tiempo de las prácticas de innovación en medianas y grandes empresas del sector privado e instituciones públicas, a lo largo de todo el país.

Mapa

IMI representa un punto de partida para mejorar los esfuerzos de innovación y trazar una hoja de ruta para los próximos años.

Los siguientes pasos deben ser más innovadores, ágiles y resilientes.

Resultados Primera Edición - IMI

Descarga el informe que muestra el resultado país y por sectores

Descargar informe

IMI mide 4 dimensiones

  • Emprendimiento
  • Apertura
  • Diversidad​
  • Motivación y políticas de reconocimiento
Cultura
  • Gestión y procesos
  • Datos e información
  • Talento y personas
  • Infraestructura de Innovación
  • Conocimiento del usuario
  • Recursos e Inversión
  • Tecnologías
Capacidades
  • Estrategia de innovación
  • Modelos de negocio
  • Compromiso, organización e innovación abierta
Liderazgo
  • Generación de proyectos
  • Propiedad intelectual
  • Experiencia del cliente
  • Resultados netos por innovación
Resultados

Modelo de madurez

  1. Nivel 1
    Be
    Beginner Las prácticas de innovación están impulsadas por las necesidades y preferencias individuales, más que por procesos definidos, existe sin embargo una apertura y motivación de la dirección para apoyar las ideas.
  2. Nivel 2
    Bu
    Builder La organización comienza a definir y gestionar proyectos de innovación, pero solo a nivel de función, equipo o departamento. Se invierte en capacitación en métodos, herramientas y nuevas tendencias.
  3. Nivel 3
    Ex
    Experimenter Existe un comité, área o equipo responsable por la integración de personas, procesos, tecnología y datos de toda la empresa, permitiendo que se desarrolle el ciclo de innovación de extremo a extremo. Se desarrollan prototipos aplicando nuevos métodos y tecnologías orientado a nuevos productos o servicios para los clientes.
  4. Nivel 4
    Co
    Connect La organización utiliza un marco estándar para la medición consistente de la efectividad de la integración de personas, equipos, departamentos, tecnologías, herramientas y procesos relacionados a innovación. Se aprovechan los datos como fuente de conocimiento y aprendizaje. Los clientes perciben los resultados y una mejor experiencia gracias a las innovaciones realizadas.
  5. Nivel 5
    Et
    Expert La organización aprende rápidamente con base a las mediciones y evaluaciones constantes. Los procesos, las herramientas y los datos están alineados para facilitar la innovación y la colaboración abierta, asimismo el intercambio de información, la automatización y la visibilidad de la información. La empresa identifica y toma medidas para el mejor desempeño de la empresa.

Beneficios por participar

Diagnóstico empresarial
para conocer las fortalezas
y los puntos de mejora
de tu organización
en cuanto a innovación

Difusión de las organizaciones participantes en IMI a través
de UPC / KPMG

Ser parte de la hoja de ruta
de la innovación en Perú

Auspiciadores

CONFIEP
CONFIEP
everis

Aliados estratégicos

CONFIEP
CONFIEP

Media Partners

economia
mundo empresarial
sonar empresarial
mercado negro

Empresas Participantes

PETROPERU
PRIMAX
SGS
Viajes Pacífico
Prisma
TargetMaps
Nestle
Votorantim
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